Zaměstnanci Avastu mohou každý rok díky Nadačnímu fondu Avast podpořit svou oblíbenou neziskovkou organizaci. Nově i v zahraničí.
Nadační fond Avast je nedílnou součástí společnosti Avast Software. Existuje tedy i díky práci a výsledkům více než 1000 zaměstnanců firmy. Řada z nich se dobrovolnicky angažuje v různých obecně prospěšných projektech či neziskových organizacích nebo se zajímá o problémy lidí a nejrůznější témata ve svém blízkém okolí i ve světě.
Zaměstnanecký fond zaměřený na rozvoj společenské odpovědnosti
Co mohou zaměstnanci Avastu díky svojí práci reálně udělat pro komunitu, kde žijí? Získat grant ze svého nadačního fondu pro svoji neziskovku, které věří. Zaměstnanců, kteří tuto možnost letos využili, bylo celkem 75. Díky tomu tak například lidé s nemocí motýlích křídel dostanou lepší a komplexní péči nebo v Příbrami se podaří vycvičit nové psy záchranáře.
Hlavním smyslem zaměstnaneckého programu je podpořit aktivní zaměstnance Avastu, kteří chtějí pomáhat, stát se dobrovolníky, nabízet řešení svým komunitám a pomáhat měnit svět k lepšímu.
V rámci 4. ročníku programu "Spolu se zaměstnanci" celkem 62 prospěšných projektů získalo podporu ve výši 2,912,741 Kč.
Programátor Martin vedle svojí práce v Avastu léta buduje a spravuje farmu, která nabízí terapie lidem s duševním onemocněním. Personalistka Marcela podporuje komunitní spolek Daveláček, který sdružuje rodiny a vytváří sousedskou pospolitost. Analytik Michal se rozhodl před lety založit českou sekci Wikimedie, která se i díky Avastu rozrůstá.
Sport jako zdroj energie
V Avastu je mnoho sportovců a ti z vlastní zkušenosti velmi dobře ví, jak může každodenní sport člověku pomoci překonat řadu osobních problémů a zocelit vůli k životu. A tak doporučili například Českou paraboxerskou asociaci nebo basketbalisty na vozíku. Michal, který je aktivním běžcem, podpořil iniciativu lidí, kteří zapojují do běhu lidi s postižením. Ti si díky dobrovolníkům mohou tento osvobozující pohyb osobně a bytostně prožít.
Nejsou nám lhostejná lidská práva a vlastní historie
Jsme firma, která respektuje práva lidí s odlišnou sexuální orientací, a proto je přirozené, že jsme se postavili za osobní snahu některých zaměstnanců posílit prostřednictvím Prague Pride vyhledávanou krizovou linku pro lidi z LGBT komunity a Queer filmový festival Mezipatra.
Avast byl založen v České republice, která si ve 20. století prošla složitým obdobím komunistického totalitního režimu. S respektem jsme proto podpořili objevování silných příběhů politických vězňů komunistického pracovního tábora Nikolaj na Jáchymovsku.
Zaměstnanecký program nově podporuje projekty z celého světa
Jelikož čtvrtina našich zaměstnanců jsou cizinci, v letošním roce mohli zaměstnanci poprvé podpořit jakýkoliv projekt v zemích, kde má Avast svoji kancelář.
Domovy máme kromě České republiky po celém světě, a tak nám nejsou lhostejné osudy lidí v různých zemích v zahraničí. Kola pro Afriku je projekt, který distribuuje kola a cyklovýbavu do zemí jako je například Gambie. Pro místní děti je to často zásadní a jediný dopravní protředek, kterým zdolávají mnoho kilometrů na cestě do školy a mohou tak pracovat na svojí gramotnosti a vzdělávání.
Náš kolega Arnaud úspěšně získal grant na implementaci národního programu stravování v Burundi. Díky Jessemu z naší kanceláře v Kalifornii jsme se stali partnerem organizace, která se zabývá výzkumem a léčbou diabetu ve Spojených státech. Naše kolegyně a marketingová ředitelka Robin je mnoho let dobrovolnou členkou organizace South Yuba River Citizens League, která sdružuje dobrovolníky, kteří se starají o přírodu kolem přítoku řeky Yuba, proudící v severní části pohoří Sierra Nevada v Kalifornii.
Učíme se od sebe navzájem a příběhy podpořené v zaměstnaneckém programu nám v tom pomáhají. I díky nim víme, kdo jsme.